Lernen Sie, was man unter Sehbehinderung versteht, was Sie als Berater*in in den einzelnen Beratungsphasen beachten und thematisieren sollten und welche Fördermöglichkeiten es gibt.
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Kursliste
Erfahren Sie, was man unter Sehbehinderung versteht und was Sie in den einzelnen Phasen einer Weiterbildungsberatung mit sehbeeinträchtigten Beschäftigten beachten und ansprechen sollten. Außerdem stellen wir Ihnen kurz vor, welche Fördermöglichkeiten es in diesem Kontext gibt.
Welche Weiterbildungsangebote sind für Menschen mit Seheinschränkung ausreichend barrierefrei? In diesem Kurs lernen Sie, wie Sie in der Weiterbildungsberatung blinde und sehbehinderte Beschäftigte bei dieser Frage unterstützen können.
In diesem Training lernen Sie, PowerPoint-Folien mit den richtigen Anpassungen und Einstellungen barrierefrei zu strukturieren, sodass auch blinde und seheingeschränkte Personen mit Hilfsmitteln wie Screenreadern, Sprachausgabe und Vergrößerung alle wichtigen Informationen erfassen können.Außerdem erfahren Sie, was Sie bei der Umwandlung in eine PDF-Datei sowie beim Halten von Vorträgen mit PowerPoin-Folien beachten sollten.
Lernen Sie die agile Arbeitsmethode SCRUM kennen und erfahren Sie an einem Beispiel, was agiles Mitarbeiten für den Arbeitsalltag von Menschen mit Seheinschränkungen bedeutet und wie mögliche Lösungsansätze aussehen können.
Wie gestaltet man eine Weiterbildung so, dass auch blinde und sehbehinderte Beschäftigte ohne Barrieren daran teilnehmen können? Lernen Sie in diesem Kurs die häufigsten Barrieren für Menschen mit Seheinschränkung kennen und erfahren Sie, wie man diese beheben kann.
Lernen Sie die agile Arbeitsmethode SCRUM kennen und erfahren Sie an einem Beispiel, was agiles Mitarbeiten für den Arbeitsalltag von Menschen mit Seheinschränkungen bedeutet und wie mögliche Lösungsansätze aussehen können.
Erfahren Sie, wie sehbehinderte und blinde Menschen ihre Arbeit in digitalen Kontexten erledigen.